
文化,是一种称为习惯的精神价值和生活方式。它是最终成果,是集体人格。
——余秋雨

生物教研组是一个乐学善思、明理笃行、锐意进取、朝气蓬勃的团队。生物组共有8名教师,其中研究生3人,北师大免费师范生1人;男教师2人,女教师6人;年轻教师5人,中年教师1人,老教师2人。生物教研组是一个团结之组,团结如DNA双螺旋之稳定坚实;是一个活力之组,活力如酶促反应之高效专一;是一个奋进之组,奋进如二次免疫之更快更高更强!


生物教研组全家福
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教师风采





张改相,大学本科学历,正高级教师,工作32年,带高三毕业班20年,教学成绩显著,深受学生欢迎。指导的学生在“全国中学生生物学联赛”中有18名同学获奖,两次获“优秀指导教师奖”。组织学生开展了丰富多彩的生物课外活动,取得了可喜的成绩,在历届的“全国生物百项科技活动”中,指导的学生项目有60多项获奖,其中国家级奖1项,省级奖16项;在“兰州市第二届中小学教师教学技能大赛”中,获得高中生物组第1名。有26篇论文发表在全国教育类核心期刊上。主编教学用书一本,主持完成省级课题4项,市级课题2项。目前正在主持研究一项省级重点课题研究;获兰州市基础教育教学成果二等奖1项。2000年9月至2001年10月,由教育部选拔推荐到北京师范大学参加了历时一年的“跨世纪园丁工程——中小学骨干教师国家级培训”,取得了培训合格证书;先后荣获“甘肃省优秀科技辅导员”、“甘南州青年教学能手”、“甘肃省青年教学能手”、“兰州市市级骨干教师”、“甘肃省省级骨干教师”、“兰州市金城名师”等荣誉称号;2020年10被甘肃省省委人才办确定享受“陇原人才C类服务卡”;2020年11月被聘为西北师范大学生命科学学院教育硕士实践指导教师。
教育信条:教学有法,但无定法,贵在得法。




教育信条:非学无以立身,非教无以立国。





教育信条:孜孜不倦耕耘,守望学生成长





教育信条:注重培养和谐融洽的师生关系,渗透爱和尊重的情感体验。





教育信条:用心做事,传道解惑;用情育人,润物无声。





教育信条:心灵的沟通胜于知识的传递,身教胜于言教。





教育信条:以诚感人者,人亦诚而应。





教育信条:那些不能打倒我的,终将使我强大
2
团队特色
1.生物组是一个富有朝气、团结和谐、积极向上、充满人文关怀的团队
从年龄结构来看,组内成员呈正三角型分布,是一个发展型团队,成员团结协作,在这个团队里,还能感受到家一样的人文关怀。
发展愿景
发展途径
3
开展的工作取得的成绩
开展的工作:
取得的成绩:
部分成果展示


发表论文赠刊


省级规划课题:该课题被鉴定为优秀,结题报告入选《甘肃省基础教育科研优秀课题成果报告(2018)》,并作为优秀成果进行推广


基础教育教学成果获奖


张志国老师在教师技能交流与竞赛活动中获一等奖,张改相老师获竞赛指导奖


张志国老师在兰州市第二届教师原创题大赛中获一等奖,并在总结培训会上作经验分享


研制的高中生物学思维导图



课堂展示及评课活动
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存在的问题及对今后教研活动的思考
虽然我们的教研活动有明显的起色,也取得了一些成绩,但教研活动还属于碎片化的研究,没有成为一种体系。教研活动的视野不够宽、定位比较低,针对性不强。这主要取决于我们的学习还不够,眼界不够高,对新课改的理解和把握不到位。如何才能真正的改造我们的教学,使教研活动有效性并具有针对性。需对以下三个方面重新认识:一是重新认识课程的育人价值;二是重新认识课程的目标;三是重新认识教学方式。

众所周知,文化是一种非物质的东西,无形无影,但对一个团队的影响又无处不在。在生物教研组文化建设活动中,对骨干教师要突出“严”,对青年教师要突出“研”,对新入职教师要突出“引”,让教研组文化建设成为教研活动中的一种常态,一种习惯,一种共同的价值追求,真正做到在活动中进步,在交流中收获,在展示中享受成功,最终达到教师专业化的协同发展。
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